全面從嚴(yán)治黨，重在落實(shí)責(zé)任。全面貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記提出的“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”要求，就是要深入推進(jìn)各級(jí)黨委抓基層黨建工作述職評(píng)議工作，真正把黨建責(zé)任落實(shí)到人，凝聚集中全力抓黨建的共識(shí)，建立黨要管黨、從嚴(yán)治黨的新常態(tài)，健全重黨建、抓黨建、促黨建、強(qiáng)黨建的長效機(jī)制。

“基礎(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖。”加強(qiáng)基層組織建設(shè)，是解決基層突出矛盾和問題的有效途徑和根本保障。一個(gè)地方能不能保持大局穩(wěn)定、社會(huì)繁榮，歸根到底就是基層黨組織有沒有戰(zhàn)斗力、凝聚力和號(hào)召力。事實(shí)表明，只要基層組織建設(shè)搞得好的，大局穩(wěn)定，群眾富裕，社會(huì)和諧；基層組織軟弱渙散的，局面就混亂，工作難推進(jìn)，群眾有怨言。一些地方之所以出現(xiàn)這樣或那樣的問題，主要是基層組織渙散，班子沒有戰(zhàn)斗力，干部沒有信服力，社會(huì)矛盾和民生問題多。無論是解決基層發(fā)展中的問題，還是解決群眾增收中的問題，無論是解決生產(chǎn)生活中的問題，還是化解民眾矛盾糾紛，都需要緊緊把基層黨建抓在手中，把班子建設(shè)抓實(shí)抓強(qiáng)。因此，各級(jí)黨組織書記是不是重視黨建，會(huì)不會(huì)抓黨建，能不能抓好黨建，這不是一般抓工作的問題，而是政治責(zé)任的問題。作為黨組織書記，都要自覺地把黨建工作責(zé)任扛在肩上，落實(shí)在行動(dòng)上，體現(xiàn)在成效上。

基層黨建是基礎(chǔ)工作，要真正抓好基層黨建，關(guān)鍵在各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人重不重視、用不用心、負(fù)不負(fù)責(zé)。各級(jí)黨組織書記要牢固樹立抓基層黨建工作“第一責(zé)任人”責(zé)任意識(shí)，以黨建統(tǒng)攬全局，將精力向黨建傾斜，將財(cái)務(wù)向黨建傾斜，將人力向黨建傾斜，用黨建助推發(fā)展，靠黨建維護(hù)穩(wěn)定，借黨建促進(jìn)和諧。要建立起“抓一把手，一把手抓”的長效機(jī)制，將現(xiàn)場(chǎng)述職評(píng)議作為推動(dòng)基層黨建工作的重要抓手，作為各級(jí)黨組織書記抓基層黨建工作的考場(chǎng)和舞臺(tái)，傳遞壓力，形成動(dòng)力，確保黨的基層工作抓牢抓實(shí)。要建立起“抓基層，打基礎(chǔ)”的工作常態(tài)，強(qiáng)化黨建工作調(diào)查核實(shí)手段的運(yùn)用，促使黨建工作由務(wù)虛向務(wù)實(shí)的根本性轉(zhuǎn)變，全面落實(shí)黨內(nèi)基本制度，提高黨建經(jīng)費(fèi)保障水平，推進(jìn)黨建陣地建設(shè)，改善基礎(chǔ)設(shè)施條件，創(chuàng)新黨建工作載體，打造黨建工作品牌。要建立起“抓典型，促后進(jìn)”的追責(zé)機(jī)制，強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，把基層黨建作為干部選拔任用的重要依據(jù)，對(duì)基層黨建工作成效突出的，要表彰重獎(jiǎng)，還要提拔重用；對(duì)工作不力，無所建樹，甚至造成重大不良影響的，要通報(bào)批評(píng)，還要調(diào)整交流，確保以正確的用人導(dǎo)向推動(dòng)黨建責(zé)任制落實(shí)。

2015年是適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新常態(tài)的調(diào)整年，是全面深化改革開放的關(guān)鍵年，也是“十二五”和“十三五”規(guī)劃的銜接年。面臨新形勢(shì)新任務(wù)新要求，各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人要自覺把黨建工作責(zé)任扛在肩上，強(qiáng)化主體意識(shí)，明確責(zé)任清單，切實(shí)把抓基層黨建責(zé)任履行起來，充分發(fā)揮好黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，以扎實(shí)的作風(fēng)、創(chuàng)新的舉措，強(qiáng)力推進(jìn)全面小康、和諧社會(huì)的偉大中國夢(mèng)早日實(shí)現(xiàn)！