11月6日上午，我市召開縣市區(qū)領導班子換屆擬提拔重用干部集體談話會。市委常委、組織部長、統(tǒng)戰(zhàn)部長李薦國勉勵大家要倍加珍惜組織的信任，做有責任心、包容心、感恩心和敬畏心的干部，堅守對黨和人民的耿耿忠心，在加快邵陽發(fā)展進程中大顯身手、多做貢獻。
會上，市委組織部有關負責人宣讀了縣市區(qū)換屆的有關人事安排決定，重申了干部調(diào)配工作紀律，強調(diào)任何單位都必須堅決執(zhí)行市委做出的干部調(diào)整、任免決定，干部本人和其他任何人都不得以任何方式拒絕和妨礙組織決定的執(zhí)行，對不服從調(diào)配、超過規(guī)定時間不報到履職的，就地免職，并按有關規(guī)定嚴肅處理。
李薦國在會上作了即席講話。他說，縣市區(qū)人大、政府、政協(xié)的換屆是全市人民十分關注的一件大事，配好班子是確保換屆成功的基礎和關鍵。李薦國簡要介紹了這次縣市區(qū)換屆人事安排的有關情況，按照中央省委的要求，我市在配備班子中，首先是滿足結(jié)構(gòu)的需要，把年輕干部、女干部、黨外干部、少數(shù)民族干部全部配齊，在此基礎上調(diào)順、調(diào)強、調(diào)活，注重東西部交流，重視基層導向，堅持進出基本平衡，縣市區(qū)換屆人選素質(zhì)優(yōu)良、具有廣泛的群眾基礎。
李薦國強調(diào)，擬提拔重用的領導干部要倍加珍惜黨和人民的信任，在新的崗位上勤奮務實，謙虛低調(diào)，奮發(fā)有為。一要有責任心。在邵陽加快發(fā)展的進程中，無論是抓項目建設，還是處理熱點難點問題、化解社會矛盾和維護社會穩(wěn)定，都需要每一位領導干部有責任心，在操作層面上狠抓落實，狠抓執(zhí)行，做到“把大事做圓滿，把難事做穩(wěn)妥，把小事做精致，把份內(nèi)事做出高水平，把份外事做出高境界”。二要有包容心。與人共事要有包容心。要胸懷寬廣、性情豁達，包容他人的不同性格甚至是缺點，用欣賞的眼光看待他人，多看他人的優(yōu)點和長處，互相學習，相互補臺，做團結(jié)共事的模范。三要有感恩心。感恩是一種健康的心態(tài)，高尚的情懷，永恒的主題。要常懷感恩之心，感恩組織、感恩同事、感恩社會、感恩家人。四要有敬畏心。“敬”是對生命價值的態(tài)度，要有所為；“畏”意味著對生命的警示和自省，要有所不為。我們要敬畏組織、敬畏人民、敬畏法紀，認真執(zhí)行好黨風廉政紀律，堅決做到守住底線，嚴格要求。李薦國指出，責任心、包容心、感恩心、敬畏心，歸根結(jié)底，就是要對黨和人民赤膽忠心。李薦國勉勵大家在新的工作崗位上，嚴格自律，勤奮工作，在加快邵陽發(fā)展的進程中大顯身手、多作貢獻，以扎實的工作成效和良好的自身形象，贏得群眾的口碑。
會上，市紀委相關負責人就黨風廉政建設提出了具體要求。122名縣市區(qū)換屆擬提拔重用干部、市委組織部、市直有關單位、各縣市區(qū)相關負責人等參加會議。