“也許我對營銷事業(yè)有著‘天生注定’的‘熱情’， 往往把這種‘熱情’沉浸在思索里；也許我對營銷事業(yè)有著‘火’一般的‘激情’，往往把這種‘激情’燃燒在實干中。”7月9日，當(dāng)年高中畢業(yè)就去闖世界的馬玉珍在電話里向筆者介紹自己。

1967年出生的隆回縣山界回族鄉(xiāng)老屋村5組人馬玉珍，不到20歲開始闖入“商海”做小生意， 20多年來，被評為全國改革開放30年十大杰出企業(yè)家，中國優(yōu)秀穆斯林女企業(yè)家,全國優(yōu)秀經(jīng)銷商，示范經(jīng)銷商，優(yōu)秀合作伙伴,文明經(jīng)銷商，換來了人們給她生意場上“杰出女才”的贊譽。

高中畢業(yè)后，家系回族的馬玉珍因家里一場火災(zāi)，造成家境貧困，放棄了上大學(xué)的機會，告別枯瘦的老爸和生病的老媽，馬玉珍獨自外出闖世界。創(chuàng)業(yè)，對于一個女性來說，特別是對一個來自農(nóng)村的普通回族婦女，一切都是陌生的。她先后在邵陽市擺過地攤，賣過水果,賣過早點、快餐、粉面等等。但除了糊口，沒賺到多少錢。

 1991年，她從邵陽返回家鄉(xiāng)隆回,帶領(lǐng)兩個弟妹在隆回縣大橋街以1500元起步開店。從小賣部零售到批發(fā)，再發(fā)展到做娃哈哈飲料，澳優(yōu)奶粉等60個產(chǎn)品的隆回經(jīng)銷權(quán)和專賣，并增開連鎖店“寶貝e家孕嬰童連鎖直營門店8家”。2013年3月她在自己老家隆回縣山界回族鄉(xiāng)承包了1000多畝荒山及水庫，又創(chuàng)辦馬氏牧業(yè)有限公司，經(jīng)營規(guī)?；貞B(tài)養(yǎng)牛;開發(fā)伊蘭旅游山莊；并修建了仁愛老年公寓。

“我與一般女性的想法不同，我的志向就是走出‘山界’（我出生山界回族鄉(xiāng)）闖世界。我小就不甘于生活在平靜的深山，想‘跳’出‘農(nóng)門’，與‘傳統(tǒng)’農(nóng)民決裂。我喜歡與男兒比高低，男爺們可以做到的事情,我一樣可以做到;所以要像男爺們一樣，‘飛’向世界，投入‘商海’創(chuàng)大業(yè)。”她說，“愛拼才會贏。小志小成，大志大成。處于當(dāng)今市場經(jīng)濟迅猛發(fā)展的非常時代，只要胸懷遠大奮斗目標(biāo)，迸發(fā)出一種超人的闖勁，敢想、敢創(chuàng)、敢拼，敢于勝利，最終一定會獲得成功，創(chuàng)出大業(yè)，實現(xiàn)自身的最佳人生價值。”

馬玉珍為公司制定了明確的“公司精神”：扎扎實實做市場。她刻意打造了一個堅強的領(lǐng)導(dǎo)團隊。公司主要領(lǐng)導(dǎo)層成員，全部系自家人。姐弟妹攜手經(jīng)營，可說是“家庭公司”，或叫“姐弟妹公司”。在權(quán)力分配上，她打破傳統(tǒng)的“家族式”管理模式，實施“誰有能力誰掌權(quán)”戰(zhàn)略，量才施用，誰適應(yīng)做哪方面的工作，就分配誰去承擔(dān)哪方面的職責(zé)；其次是建立一支強有力的員工隊伍;公司擁有員工200余人，其中年齡最大的50歲，最小的20歲。為確保職工素質(zhì)，公司建立了嚴(yán)格的新職工招聘、考核、試用、培訓(xùn)制度。為充分調(diào)動員工作積極性，公司除實施定期評比獎勵外，還建立了穆斯林節(jié)日及中國傳統(tǒng)節(jié)日、職工生日婚娶等送禮制度。平時職工遇到困難，公司會關(guān)愛相助，排憂解難。這樣，職工都能以公司為家，安居樂業(yè)，勤奮上進。公司22年實現(xiàn)“三無”：無違紀(jì)犯罪、無偷盜、無打牌賭博。

辛勤的汗水換來了馬玉珍事業(yè)的輝煌，“雖然我不是最有錢的人，我的企業(yè)也才剛剛起步，企業(yè)的發(fā)展也需要很多錢，但是致富不忘回報；富而思源不忘社會,是我們的本分。”馬玉珍說。從2008年至今她常常帶領(lǐng)家人和員工去孤兒院資助那些孤兒；并對本鄉(xiāng)4名特困學(xué)生從小學(xué)資助到讀完大學(xué)；還為當(dāng)?shù)貙W(xué)校增添課桌資助現(xiàn)金1萬元；在當(dāng)年“6·25”抗洪救災(zāi)、抗冰救災(zāi)、抗震求災(zāi)中，先后捐獻現(xiàn)金30000元及價值1.5萬元的衣物。